企业方面普遍认为，诚信是一名新人走进职场时最被看重的品质。

　　一家知名企业在300多份简历当中最终选中了两名学生，企业相中这两名学生的理由是他们的简历中的材料没有作假，实事求是地描述了自己的能力。面试时的表现也非常诚恳，有一说一，不懂的问题不会逞强。

　　有很多面试者把自己的能力写得天花乱坠，结果被具体询问时，这个不会，那个也不会，简直是在浪费双方的时间。

　　企业方面说，诚信的品质比实际技术更加重要，因为在学校里学的专业知识毕竟不完整，在一定程度上缺乏实用性，一般都要到企业中经过实战操作，才会真正熟悉专业技术。这样一来，一个新人最基本的人品和素质就成了企业最关注的东西。

　　如果新人禀性诚实守信，那么以后的道路基本不会走歪。但是如果新人原本就有点滑头，爱耍小聪明，那么无论怎么正确引导，都可能偏离轨道。现在提倡得最多的两个字就是“诚信”，要知道，做到这两个字有时候并不简单，可能会面对诱惑和考验。但不管怎么说，进入职场时，坚守这两个字是必须的。