本报讯今后，泉州市在公务员招录、干部任免、个人评优评先等方面工作中，将充分参考个人信用记录。记者从泉州市政府办公室获悉，该办近日正式出台《进一步加强社会信用体系建设的实施意见》，提出要建立个人信用信息档案，形成个人信用依法征信、评估、披露、奖惩体系。

　　《意见》提出，将以现有的人民银行个人信用信息基础数据库和个人征信体系建设为基础，逐步融入税务、工商、房管、公安、法院、电信等部门的信用信息，向其他信用领域延伸，提高个人信用体系建设水平，扩大个人信用体系的覆盖面，实现依法征信，形成个人信用依法征信、评估、披露、奖惩体系。推广使用人民银行个人征信系统的个人信用报告，在公务员招录、干部任免、个人评优评先等方面工作中，充分参考个人信用记录。

　　与此同时，在整合企业信用信息方面，《意见》提出，当前，泉州市正进一步整合工商、税务、质监、海关、劳动、公安、环保等监管部门、银行等金融机构以及征信机构等其他单位收集的有关企业包括企业法人、中介机构、其他经营性组织和个体工商户的信用信息，利用法人数据库的企业基础数据，按照国家企业信用信息平台建设规范和要求，建设“泉州市企业信用信息平台”。制定企业信用信息披露管理办法，征信机构采集的企业信用信息数据必须依法披露，并在监管部门之间实现资源共享。此外，泉州市还将进一步完善中小企业融资信用服务体系，广泛利用征信机构的征信调查、信息征集、资信评级、催收欠款、咨询培训和研究报告等服务，建立中小企业信用信息档案，做好中小企业信用评级工作，帮助中小企业建立信用管理制度，提高公信力，实现信用增级，改善自身信用形象，满足银行贷款条件，扩大融资规模。