记者日前从福建省人社厅获悉，截至10月底，福建省共办结工资类违法案件518件，协调处理案件8283件，移送司法机关案件53件，累计为2.89万名劳动者追回工资待遇2.03亿元，涉及人数、金额与去年同期相比分别下降59.5%、52.6%。

　　为保障农民工工资支付落实到位，近年来，福建省重源头治理、抓责任落实、强日常监管、建惩戒网络，取得明显成效。在2017年度全国保障农民工工资支付工作考核中，福建省考核等级为A级，成绩位列全国第六。在全国率先开展“无欠薪项目部”创建活动，在工程建设领域推动落实按月足额支付工资、农民工实名制管理、农民工工资专用账户管理等制度，截至今年10月，全省3436个在建工程项目开展“无欠薪项目部”创建活动，参与创建的项目均未发生因欠薪引发的群体性事件。

　　同时，福建省狠抓责任落实，每年开展省对市级政府保障农民工工资支付工作年度考核，严格责任追究。建立12333维权咨询电话和举报投诉案件省级联动处理两个平台，为农民工维权提供方便、快捷的服务。推进工资支付诚信体系建设，打出等级评价、社会公布和“黑名单”组合拳。今年以来，评价一般失信用人单位55家、严重失信用人单位72家，公布重大劳动保障违法行为69起，3家用人单位被列入拖欠工资“黑名单”，有力打击和震慑了欠薪违法行为。