诚信建设是企业生存和发展之道。诚信的最终行为结果必然反映于企业的效益、效能和行风建设等方面,要促进诚信建设应着重从五个方面入手。一是要在全社会倡导诚信精神,特别是领导干部和共产党员要做诚信建设的带头人,带头强化诚信意识、强化服务意识、强
诚信建设是企业生存和发展之道。诚信的最终行为结果必然反映于企业的效益、效能和行风建设等方面,要促进诚信建设应着重从五个方面入手。一是要在全社会倡导诚信精神,特别是领导干部和共产党员要做诚信建设的带头人,带头强化诚信意识、强化服务意识、强化自律意识,以风清气正的党风政风带出明礼诚信的民风社风。二是要积极推进厂务诚信建设,推行“阳光工程”,建设“诚信企业”。厂务公开让公司重大经营项目和管理人员的行为在“阳光”之下进行,可以对厂务诚信进行有效监督。近年来,我公司都把厂务公开工作作为反腐倡廉的一项经常性工作常抓不懈,取得了较好的效果。三是要着力整治突出的社会失信问题。让人民群众能够感受到诚信建设的实效。我公司通过设立95598报修,投诉、咨询电话、客户投诉信箱和聘请行风监督员等,积极拓宽客户和社会各界的举报投诉渠道。充分利用各种监督平台,整合信息资源,形成监督合力。加强对诚信建设的明察暗访和调查研究,及时发现和解决苗头性、倾向性问题;在效能监察政风行风评议中,把诚信建设作为评议的重要内容,并把评议结果对外公布,接受社会监督。严肃查处违反诚信的问题,强化责任追究。对工作人员个人违反诚信的,严格追究个人责任,对单位、部门违反政务诚信的,严格追究部门负责人的责任。同时,要把查处结果记入个人诚信档案或廉政档案,与考核奖惩、职务晋升挂钩。对一些典型案件,要公开曝光,增强震慑力。通过采取上述措施,该公司年年效能行风建设评比均获得第一名的好名次。四是要积极开展社会性诚信创建活动,形成人人参与建设、个个珍惜信用、共同维护诚信的社会氛围。五是要发挥企业在诚信建设中的主力军作用。企业是市场经济的主体,企业诚信是诚信建设的重点,也是自身发展壮大的根基。要加强对企业信用的管理和监督,建立企业和企业法人信用档案,逐步完善企业信用等级评价体系,引导企业提高内部诚信管理水平,保质、保量、保效能、保安全、保环境,以诚信立业、以质量取胜、以品牌发展,以塑造中国企业的良好信誉。
诚实守信是中华民族的传统美德,是人际和谐以至社会和谐的基点,是社会文明的一个重要标志。人无信不立,家无信不和,业无信不兴,国无信不宁。对于一个执政党而言更是如此,为此,加强党组织的诚信建设对于提升我们党的公信力和执行力构建和谐社会具有重要意义。
监督方式防骗必读生意骗场亲历故事维权律师专家提醒诚信红榜失信黑榜工商公告税务公告法院公告官渡法院公告
个人信用企业信用政府信用网站信用理论研究政策研究技术研究市场研究信用评级国际评级机构资信调查财产保全担保商帐催收征信授信信用管理培训
华北地区山东山西内蒙古河北天津北京华东地区江苏浙江安徽上海华南地区广西海南福建广东华中地区江西湖南河南湖北东北地区吉林黑龙江辽宁西北地区青海宁夏甘肃新疆陕西西南地区西藏贵州云南四川重庆