培训部作为信工委极其重要的职能部门,主要负责信用培训的日常管理和培训计划的具体执行,是信工委对外宣传、收集信息、树立形象的关键部门。在长期的培训过程中,培训部始终遵守国家的各项法律、法规,坚持以社会需要和经济发展需求为导向,严格培训质量
培训部作为信工委极其重要的职能部门,主要负责信用培训的日常管理和培训计划的具体执行,是信工委对外宣传、收集信息、树立形象的关键部门。在长期的培训过程中,培训部始终遵守国家的各项法律、法规,坚持以社会需要和经济发展需求为导向,严格培训质量,并因此在社会上享有较高的声誉。
伴随着信工委的发展,经过13年不懈的探索和努力,培训部建立了良好的组织管理体系,并在全国各地设立信用培训办公室20多处。多年的积累,队伍的不断壮大,不仅造就了一支素质较高的专业化培训团队,而且逐渐形成了独具特色的培训策划与培训管理模式——围绕社会信用体系发展的实际需要来设计课程、安排培训,不断总结和改进培训内容和培训方法,使得培训课程更贴近实际,实用性更强。
目前,在各界的大力支持下,已有几十家企业与我们建立了长期合作关系,成为我们的培训会员。我们更加期待与更多的企业或单位携手一起,为我国的社会信用体系的建设和发展做出应有的贡献。
培训部职责
充分发挥中国市场学会信用学术委员会专家及社会信用经济、信用管理理论与应用研究专家的作用,为各级党政机关及管理部门、大中型企业、三资企业、中小企业、银行、保险、保理服务公司、专业评估公司、资信评级公司等提供信用方面的培训和咨询,推动社会信用体系建设进程。
培训工作的总体思路
随着我国社会经济的发展及加入世界贸易组织,信用建设已成为事关我国改革、发展、稳定大局最重要的基础条件。在党和政府的领导下,我国社会信用体系建设已步入启动阶段,因而开展面向社会的信用培训服务、信用管理远程教育、信用建设课题研讨,对普及信用知识,提高社会诚信意识,提高风险防范能力有着积极的作用。
培训服务模式如下:
1.信用培训
目前开展的信用培训主要有以下三类:
(1)企业信用管理培训
(2)公务员信用知识培训
(3)行业信用体系建设培训
2.远程教育
适应培训大批信用管理专业人才的需求,由信工委培训部推出了信用管理远程教育。为方便各地学员学习,本课程实行远程教育。学员结业考核,由中国市场学会信用工作委员会与中国市场信用学术委员会考核。考核合格的学员由中国市场学会信用工作委员会颁发结业证书。
3.课题研讨
围绕我国信用建设的重点、热点、难点问题,信工会培训部将不定期举办中国市场信用论坛,组织专项课题调研,深入开展信用管理与应用研究,信用政策法规研讨,以不断促进我国信用建设事业的发展。
培训师资
向 欣 全国整规办秘书长
周士杰 全国整规办副秘书长
赵传义 全国整规办信用管理处处长
赵凤梧 中国市场学会信用工作委员会主任
林钧跃 中国市场学会信用工作委员会副主任
中国市场信用学术委员会委员
任兴洲 国务院发展研究中心市场所副所长
中国市场学会信用工作委员会副主任
中国市场信用学术委员会委员
韩家平 商务部研究院信用管理部主任
中国市场学会信用工作委员会副主任
中国市场信用学术委员会委员
吴晶妹 中国人民大学教授
中国市场信用学术委员会副主任
中国市场信用学术委员会副主任、委员
尚和平 万事达经济咨询有限公司总经理
中国市场信用学术委员会委员
王征宇 首航财务顾问公司总经理
中国市场信用学术委员会委员
王 艺 金诚信用管理有限公司董事长
中国市场信用学术委员会委员
蒲小雷 商务部研究院信用管理部副主任
中国市场信用学术委员会委员
赵晓菊 上海财经大学金融学院院长
中国市场信用学术委员会委员
邱纪晟 上海财经大学
刘俊海 社科院法制研究室研究员
赵怀勇 国务院发展研究中心
邓郁松 国务院发展研究中心
培训工作的突出特点
信工委培训部整合最优秀的资源为政府、中介机构和企业及个人提供信用培训服务;作为中国市场信用管理的职能部门,具有权威性;市场化运作切合中国信用体系的发展,具有实用性;培训模式的多样性,将充分满足不同群体的需要。
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